Desde el Ejecutivo municipal presentaron como propuesta salarial un 6,5% para el mes julio, 6% para agosto, y 5,5% para septiembre, acumulando un 19,5%, el cual fue considerado como insuficiente pasando a cuarto intermedio hasta el próximo lunes 10 de julio.
La Asociación Trabajadores del Estado seccional Río Grande informó este lunes 3 de julio que la Mesa Paritaria Salarial para los trabajadores del Municipio de la ciudad no arribó a un acuerdo.
Desde el municipio presentaron como propuesta salarial un 6,5% para el mes julio, 6% para agosto, y 5,5% para septiembre, acumulando un 19,5%; que fue rechazada por el gremio por considerarla insuficiente, pasando a cuarto intermedio para el próximo 10 de julio.
De la misma participaron por ATE el Secretario General Felipe Concha, la Secretaria Adjunta Violeta Santander, el Secretario de Finanzas Carlos Margalot, el Prosecretario de Finanzas José Valdiviezo, y el Secretario Gremial Antonio Cardozo.
Mientras que por el Municipio participaron el Secretario de Finanzas Diego López, acompañado de Micael Martí, Director de Enlace Municipal.
